TRABALHE DE CASA: Empresa contrata para atuar somente 04 dias na semana e com salário de R$ 3.600,00

Quais serão suas principais atividades?

  • Analisar diferentes cenários e situações de forma a identificar suspeitas ou irregularidades com o objetivo de evitar ou reduzir ocorrências fraudulentas;
  • Avaliar ocorrências a partir do levantamento de informações, pesquisas e interações com outros times;
  • Organizar dados e informações para facilitar e permitir tomadas de decisão;
  • Preparar relatórios e apresentações para análises mais complexas;
  • Participar de processos de tomada de decisão, trazendo suas perspectivas e análises;
  • Atuar nos diferentes processos de contestação de transações, trabalhando em contato com outras instituições financeiras e parceiros.

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência anterior em Instituições financeiras;
  • Vivência anterior na área de Antifraude;
  • Conhecimento básico em análise de dados;
  • Pacote Office nível Intermediário ou Avançado.

Diferenciais:

  • Pós-graduação em áreas correlatas;
  • Cursos ou treinamentos de decisões em cenários críticos;
  • Experiência com construção de dashboards.

Nível da vaga: Júnior

Faixa salarial: R$ 3.600,00

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Benefícios para você e sua família:

  • Semana de 4 dias. Nossa jornada de trabalho é de 4 dias! Isso mesmo, temos uma carga horária de 32 horas semanais!
  • Plano de saúde Unimed coparticipativo para colaboradores e dependentes (regional, estadual ou nacional);
  • Plano odontológico coparticipativo – MetLife ou OdontoPrev – para colaboradores e dependentes;
  • Um dia de folga para celebrar o seu aniversário com o benefício #SeuDiaEfí;
  • Cartão Eva Card de benefícios flexíveis no valor de R$ 840,00 mensais na categoria alimentação e R$33,70 por dia útil na categoria refeição ou alimentação na empresa;
  • Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais. Para os colaboradores em regime híbrido, esta ajuda de custo é proporcional.
  • Gympass para colaboradores e dependentes (plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso à academias e estúdios parceiros);
  • Universidade Corporativa;
  • Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes de até 17 anos, com subsídio de até 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Bolsa de idiomas para colaboradores, com subsídio de 40 a 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos.

Além disso, oferecemos também:

  • Programa de saúde emocional com palestras mensais sobre o tema e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
  • Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí;
  • Cultura humanizada e colaborativa, permitindo que nossos colaboradores se sintam em casa, por meio de um ambiente de trabalho descontraído e propício ao aprendizado!

Remoto. Candidatar à vaga

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