O mundo está em contínua evolução e assim é o La Torre. Classificado como um dos melhores lugares para se trabalhar pela Great Place to Work, o que foi conquistado por uma cultura de “entender e abraçar a vida do colaborador”, como explica nosso CEO, Luigi Rotunno, o La Torre enxerga que o desenvolvimento pessoal e profissional dos seus colaboradores são grandes fatores para o sucesso da empresa. Alcançar sempre uma nova forma de receber nossos hóspedes é nossa missão, deixá-los encantados é nossa paixão.
O La Torre está em constante evolução, e tem como missão alcançar sempre uma nova forma de receber os hóspedes, deixá-los encantados é nossa paixão. Somos apaixonados por Hospitalidade!!
Fomos certificados pelo quarto ano consecutivo como uma das melhores empresas para se trabalhar – GPTW. Se você gosta de aprender e de construir novas ideias e processos, então essa oportunidade é para você.
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Vagas de emprego abertas para Auxiliar de Manutenção – Civil (05 vagas) e Analista de RH. Confira abaixo:
Auxiliar de Manutenção – Civil (05 vagas) – Esse profissional terá que executar tarefas de manutenção dentro de sua atribuição e conhecimento técnico e dentro dos procedimentos, prazos e padrões da qualidade estabelecidos. Auxiliar aos profissionais na execução de serviços de manutenção corretiva e preventiva conforme especificações técnicas e necessidades existentes. Manter organizado o ambiente de trabalho, bem como, utilizar todos os EPIs requeridos no desempenho da função. Cumprir as normas e procedimentos de qualidade e segurança do trabalho participando dos cursos e treinamentos corporativos, utilizando EPIs, outros equipamentos e aplicando as diretrizes no desempenho das suas atividades. Zelar pela organização e limpeza dos equipamentos e ferramentas da área e oficinas.
Requisitos: Experiência em construção civil; Desejável experiência em manutenção hoteleira.
Analista de RH – Buscamos uma pessoa capaz de atuar nos diferentes subsistemas do RH de maneira criativa, autônoma e com boa gestão do tempo. Bom relacionamento interpessoal, capacidade de análise, planejamento, organização e resiliência complementam o perfil. Este profissional contribuirá para o RH ser a ponte entre as estratégias de negócios e as expectativas de desenvolvimento dos colaboradores.
Responsabilidades: Responsável pelo processo de R&S para as posições de diferentes áreas do Resort. Atuar de forma consultiva junto à liderança durante o processo seletivo. Desenvolver os líderes na condução dos processos de Gestão de Pessoas. Realizar o processo de integração de novos colaboradores; Desenvolver junto a Equipe de RH as avaliações de desempenho, feedbacK e PDI pela plataforma digital que utilizamos em todos os processo de Gestão de Pessoas. Atuação ativa como guardião da cultura e clima, exercendo papel consultivo. Desenvolver as ações que garantam as melhoras experiências dos colaboraodes do La Tore.
Requisitos para a vaga: Experiência prévia como Analista de RH e atuação na elaboração e implementação dos subsistemas de Gestão de Pessoas. Graduação em Administração, Psicologia, ou áreas afins. Desejo de construir uma equipe engajada e focada nos resultados.
Vagas abertas para atuação na cidade de Porto Seguro na Bahia. Candidate-se para: Auxiliar Manutenção | Analista RH
