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ANALISTA PLENO – SC APURAÇÕES FISCAIS

CONTRATO POR TEMPO DETERMINADO – 1 ANO E 6 MESES

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Formação acadêmica em contábeis ou afins; Ter domínio de legislação tributária de indiretos; Ser capaz de planejar, desenvolver e implementar soluções e projetos; Conhecimento de SAP; Excel e Power point avançados; Ser flexível e adaptável; Ter relacionamento interpessoal, espírito de servir, iniciativa, criatividade, determinação, construtivo e positivo, maturidade, segurança; organização, dinâmica e foco nas atividades propostas; Buscar atualizações constantes na área de atuação; VBA ou Office 365 será diferencial.

ANALISTA JUNIOR – SC APURAÇÕES FISCAIS

CONTRATO DE TRABALHO POR TEMPO DETERMINADO – 1 ANO E 6 MESES

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Formação acadêmica em contábeis ou afins; Ter relacionamento interpessoal e espírito de servir, iniciativa, criatividade, determinação, espírito construtivo e positivo, maturidade, segurança, organização, dinâmica, foco nas atividades propostas, flexibilidade e capacidade de adaptação; Buscar atualizações constantes na área de atuação; Ser capaz de planejar, desenvolver e implementar soluções e treinamento para outros setores; Conhecimento de Legislação Tributária; Excel e Power point avançados; Conhecimento em SAP será diferencial; Participação em projetos será diferencial; Office 365 e/ou VBA será diferencial.

Analista Senior de RI

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Experiência em Relações Institucionais: Relacionamento com entidades e governo; Experiência com projetos sociais e programa de voluntariado; Experiência em empresas e/ou órgãos governamentais; Ética, maturidade para ambiente corporativo, agilidade e proatividade, comprometimento e responsabilidade, organização, atitude colaborativa e espírito de equipe, resiliência, visão sistêmica com foco em resultado e boa comunicação.

Engenheiro/a de Controle e Automação Sênior

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Formação em Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Elétrica ou Engenharia Química; Inglês intermediário; Espanhol desejável; Pós-graduação na área será valorizado (especialização, mestrado, etc); Experiência técnica em trabalhos de configuração em SDCDs, PLCs, sistemas de controle regulatório e avançado; Desejável conhecimento em processos petroquímicos; Vamos analisar candidatos de todas as senioridades

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Analista Jr. Contabilidade Societária

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Formação acadêmica em Ciências Contábeis; Conhecimentos das normas e práticas contábeis (IFRS e CPC); Conhecimento avançado nas ferramentas do pacote office (Excel, PP, Word); Conhecimento nas ferramentas de Excel, VBA, ACL, será diferencial; Conhecimento sistema SAP, será diferencial; Inglês Intermediário / Avançado; Espanhol será um diferencial.

ENGENHEIRO(A) DE MANUTENÇÃO – SR OU ESP

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Formação superior, preferencialmente em engenharia civil ou mecânica. Desejável pós-graduação em Gerenciamento de Projetos. Desejável certificação em Pintura Industrial – NACE CIP 2 ou ABRACO – SNQC N2. Sólida formação acadêmica. Experiência mínima de 12 anos no setor industrial, principalmente em plantas petroquímicas, químicas, refinarias ou térmicas, atuando com pintura, isolamento térmico, refratário e acessos. Conhecimento de gestão de contratos. Experiência em grandes projetos e/ou paradas de manutenção com elaboração de planejamento, cronograma físico, dimensionamento e nivelamento de recursos. Sólidos conhecimentos em proteção anti-corrosiva, pintura industrial, isolamento térmico, refratário e acessos. Estar familiarizado com os principais Padrões de Normas Nacionais e Internacionais ISO, NACE, SSPC e ABNT. Visão ampla de SSMA. Conhecimento de Engenharia de Manutenção, incluindo avaliação de confiabilidade, análise de falhas, classificação de ativos, definição de políticas de manutenção, gestão de sobressalentes, escolha e aplicação de indicadores. Conhecimento das ferramentas de confiabilidade (RCA, RCM, FMECA, 5 porquês, dentre outros). Inglês avançado. Conhecimentos de ferramentas Microsoft Office, em especial conhecimentos avançados em Excel. Desejável conhecimento em Power BI. Desejável conhecimento dos sistemas informatizado de gerenciamento do ativo, SAP/PM e Máximo.

Analista de Pessoas & Organização Sênior (vaga temporária)

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Superior completo; Experiência como Business Partner de RH; Inglês e Espanhol desejáveis; Pós graduação desejável; Mindset ágil.

CADASTRAR CURRÍCULO – selecione o local e a vaga de seu interesse.